PT. BATIK KERIS
a. Sejarah Batik Keris
Batik Keris merupakan perusahaan besar
yang bergerak di bidang batik yang didirkan di daerah Sukoharjo, tepatnya di
Kelurahan Cemani (Selatan Laweyan). Tahun 1946, Kasoem Tjokrosaputra mendirikan
usaha dagang batik “Keris”. Kasoem Tjokrosaputra bukanlah orang baru dalam
usaha batik, karena orangtuanya sudah mengusahakan usaha dagang batik sejak
tahun 1920.
Perubahan politik pada tahun 1966
membuka cakrawala baru bagi kehidupan sosial ekonomi bangsa Indonesia. Pemerintah
membuka kesempatan penanaman bagi modal asing (PMA) dan modal dari dalam negeri
(PMDN). Usaha dagang Batik Keris mengambil peluang ini dengan memanfaatkan
pinjaman yang diberikan oleh pemerintah.
Usaha yang dirintis semakin berkembang,
maka pada tahun 1970 terjadi perubahan status perusahaan dari bentuk perusahaan
perseorangan menjadi bentuk perseroan terbatas (PT) dengan akta notaris R.
Sugondo Suryo No. 1 pada tanggal 2 April 1970 di kota Solo. Akta tersebut
terdaftar pada Menteri Kehakiman Republik Indonesia tanggal 28 September 1971 No.
JA 5/143/18 dan dimuat dalam berita Negara
Republik Indonesia tanggal 2
Februari 1973 No.
10. Pada saat itu tenaga kerja yang
dapat ditampung sebanyak lebih kurang dua ribu orang.
Perubahan ini
membawa kemajuan dalam bidang produksi, mulai pada tahun tersebut banyak
penyempurnaan dilakukan dari segi desain sampai dengan teknik
produksi. Dari segi desain,
motif-motif yang semula hanya berkutat pada corak tradisional mulai dikembangkan
menjadi kontemporer, sehingga banyak
digemari masyarakat. Sedangkan dari segi teknik, kemajuan yang didapat adalah digunakannya mesin-mesin
printing dengan menggunakan teknologi yang lebih maju. Adanya kemajuan ini
tidak terlepas dari sumberdaya manusia yang terdidik yang menjadi tulang
punggung dalam produksi.
b. Struktur Organisasii Perusahaan
Stuktur
organisasi di PT Batik Keris disusun untuk mendelegasikan wewenang dalam
melaksanakan fungsi koordinasi dan komunikasi. Tugas dan tanggungjawab dari
masing-masing bagian dalam struktur organisasi tersebut adalah sebagai berikut.
1.
Dewan
komisaris
Dewan komisaris
adalah badan tertinggi dalam perusahaan yang anggotanya diangkat dan
diberhentikan oleh rapat umum pemegang saham, mempunyai tugas :
-
Mengatur
dan menkoordinasikan kepentingan para pemegang saham sesuai kepentingan yang
telah digariskan dalam anggaran dasar perusahaan.
-
Memberikan
penilaian dan mewakili para pemegang saham atas pengesahan Neraca dan
perhitungan Rugi Laba serta laporan-laporan lain yang disampaikan oleh direksi.
-
Memberikan
persetujuan kepada direksi dalam hal meminjamkan uang, mengikutsertakan
perseroan dengan perusahaan lain, membeli, menjual atau menjaminkan dengan
hipotik sesuai dengan wewenang yang telah digariskan dalam anggaran dasar
perusahaan.
2.
Direktur
utama
Adalah pejabat
yang bertanggung jawab atas kemajuan perusahaan, mempunyai tugas :
-
Merencanakan,mengkoordinir
dan mengawasi rencana kerja yang telah disepakati dengan memperhatikan tujuan
dan kebijaksanaan perusahaan yang telah ditetapkan.
-
Merumuskan
dan mengusulkan kebijaksanaan umum perusahaan untuk masa yang akan datang kepada
dewan komisaris agar tercapai tujuan dan kontnuitas operasi perusahaan.
-
Mengajukan
Neraca, perhitungan Rugi laba serta laporan berkala lainnya kepada dewan komisaris
untuk mendapatkan penilaian.
3.
Staf
Perencanaan dan Pengembangan
Mempunyai tugas
:
-
Mengikuti
perkembangan operasi perusahaan dan senantiasa menganalisis keadaan ekonomi dan
perdagangan umum yang terjadi.
-
Turut
menyarankan adanya penyempurnaan dalam kebijaksanaan perusahaan.
-
Membantu
direktur utama dalam menerapkan strategi perusahaan guna mencapai tujuan yang
telah ditetapkan dalam anggaran dasar.
4.
Internal
auditor
Bertugas memeriksa
dan melaporkan kegiatan beserta hasil kegiatan berbagai tingkat organisasi,
sehingga direktur utama dapat secara obyektf mengawasi dan menilai
kegiatan-kegiatan yang dilakukan berbagai tingkat organisasi perusahaan
tersebut.
5.
Kepala
sekretariat perusahaan
Bertugas menyediakan
fasilitas dari jasa kesekretariatan kepada perusahaan supaya komunikasi
perusahaan, baik dalam maupun keluar dapat berjalan dengan lancar.
6.
Kepala
divisi
Ada 5 kepala
divisi yang masing-masing divisi mempunyai tugas:
· Kepala divisi
pemasaran
-
Menyusun
dan menjelaskan kepada semua divisi program dan strategi pemasaran, baik jangka
pendek maupun jangka panjang sesuai dengan kebijaksanaan perusahaan.
-
Mengawasi
pelaksanaan dan realisasi dari program dan strategi pemasaran yang telah
disusun tersebut.
· Kepala divisi logistik
-
Merencanakan
dan mengawasi penyediaan bahan baku, baik dari pembelian import maupun
pembelian dari dalam negeri serta mengatur penyediaan bahan pembantunya.
-
Mengatur
dan mengawasi penyimpanan bahan baku, bahan pembantu dan lain-lain ke dalam
gudang.
· Kepala divisi
produksi
- Memeriksa jalannya proses produksi agar yang
dikerjakan sesuai dengan isi perintah produksi yang telah disetujui baik
mengena jenis motif, kualitas dan kuantitas serta waktu penyelesaian order.
- Merencanakan, mengatur dan mengawasi
produksi secara menyelurus sesuai dengan kebijakan yang telah digariskan.
· Kepala divisi
keuangan dan akuntansi
-
Mengatur
dan mengawasi semua masalah perusahaan yang berkaitan dengan dana yang meliputi
penerimaan dan pengeluaran dana sehubungan dengan transaksi-transaksi yang
terjadi atau akan terjadi.
-
Mengusahakan
dana yang akan dipakai tersebut sesuai dengan system akuntansi yang berlaku.
· Kepala divisi
umum
-
Membuat
program dan strategi perusahaan di bidang umum lainnya yang menunjang
kelancaran produksi dan operasi perusahaan.
7.
Staf
penelitian dan pengembangan pemasaran
Membantu bagian
pemasaran dalam pemasaran produksi yang dihasilkan melalui penelitian dan
pengembangan pemasaran melalui penentuan program dan strategi pemasaran yang
paling sesuai dengan perusahaan.
8.
Bagian
penjualan
Terbagi menjadi
2, yaitu bagian penjualan Dalam Negeri dan bagian Eksport. Tugasnya adalah:
-
Bertanggungjawab
melayani kebutuhan barang pelanggan
-
Menerima
surat order dari pembeli
-
Menentukan
tanggal pengiriman dan dari gudang mana barang akan dikirim.
9.
Koordinasi
cabang dan agen
Tugasnya mengkoordinasikan
pemasaran melalui cabang dan agen yang telah disetujui dan ditetapkan
perusahaan.
10. Bagian promosi
Melakukan kegiatan
promosi produk perusahaan melalui majalah, radio, kalender, pameran/bazar,
papan nama dan fashion show.
11. Bagian pembelian
-
Bertanggung
jawab untuk memperoleh informasi mengenai harga barang
-
Menentukan
pemasok yang dipilih dalam hal pengadaan barang
- Melakukan
pembelian bahan dan barang bagi keperluan unit organisasi yang lain dalam
perusahaan.
c. Tugas dan Fungsi Perusahaan
- tugas
a. Melestarikan salah satu budaya bangsa Indonesia yaitu pelestarian batik tradisional.
b. Mencari profit, yaitu mencari keuntungan agar perusahaan tetap dapat bertahan dan semakin berkembang.
b. Mencari profit, yaitu mencari keuntungan agar perusahaan tetap dapat bertahan dan semakin berkembang.
c. Menjalin hubungan kerjasama yang saling menguntungkan dengan pengusaha dan perusahaan baik dari dalam maupun dari luar negeri.
- fungsi
a. Berproduksi di bidang batik, kerajinan dari Nusantara, pakaian jadi dari batik.
b. Mendukung industri batik rakyat dan pengusaha lainnya.
c. Menunjang kebutuhan kain batik di seluruh Indonesia.
b. Mendukung industri batik rakyat dan pengusaha lainnya.
c. Menunjang kebutuhan kain batik di seluruh Indonesia.
d. Kondisi Umum Perusahaan
Kondisi umum PT. Batik Keris meliputi :
1. Lokasi PT. Batik Keris
PT. Batik Keris berada di tiga tempat, yaitu Cemani, Kleco dan Colomadu. Sebagai tempat administrasi dan pusat produksi berlokasi dikelurahan Cemani, pabrik yang berlokasi di Kleco digunakan untuk pembuatan pakaian jadi. Sedangkan yang berlokasi di colomadu digunakan untuk pembuatan konveksi pakaian jadi. Selain di Cemani, juga ada PT. Dan Liris yang bergerak di bidang pembuatan konveksi, pertenunan, finishing dan printing.
1. Lokasi PT. Batik Keris
PT. Batik Keris berada di tiga tempat, yaitu Cemani, Kleco dan Colomadu. Sebagai tempat administrasi dan pusat produksi berlokasi dikelurahan Cemani, pabrik yang berlokasi di Kleco digunakan untuk pembuatan pakaian jadi. Sedangkan yang berlokasi di colomadu digunakan untuk pembuatan konveksi pakaian jadi. Selain di Cemani, juga ada PT. Dan Liris yang bergerak di bidang pembuatan konveksi, pertenunan, finishing dan printing.
2. Alasan dalam memilih lokasi perusahaan
a. Ditinjau segi ekonomi
- Transportasi relatif lancar dan biaya transportasi dapat ditekan lebih mudah karena lokasi pabrik tidak jauh dari pusat kota.
- Mudah bagi perusahaan untuk mendapatkan tenaga kerja yang potensial karena lokasi pabrik berada di luar kota.
a. Ditinjau segi ekonomi
- Transportasi relatif lancar dan biaya transportasi dapat ditekan lebih mudah karena lokasi pabrik tidak jauh dari pusat kota.
- Mudah bagi perusahaan untuk mendapatkan tenaga kerja yang potensial karena lokasi pabrik berada di luar kota.
- sebagai pusat penjualan.
b. Ditinjau segi teknik
- Faktor lingkungan alam yang baik antara lain adanya persediaan air tanah yang digunakan sebagai sumber penunjang proses produksi.
- Dapat diadakan perluasan pabrik karena lahan yang tersedia masih cukup luas.
c. Ditinjau segi sosial
- Menyerap tenaga kerja yang berarti membuka lapangan kerja baru
b. Ditinjau segi teknik
- Faktor lingkungan alam yang baik antara lain adanya persediaan air tanah yang digunakan sebagai sumber penunjang proses produksi.
- Dapat diadakan perluasan pabrik karena lahan yang tersedia masih cukup luas.
c. Ditinjau segi sosial
- Menyerap tenaga kerja yang berarti membuka lapangan kerja baru
- tidak mengganggu kesibukan orang lain
3. Daerah Pemasaran
Hasil produksi baik batik maupun tekstil yang diproduksi oleh PT. Batik Keris dan PT. Dan Liris dipasarkan untuk kebutuhan sebagian besar dalam negeri (batik) dan kebutuhan eksport (tekstil). PT. Batik Keris telah mempersiapkan sarana pemasaran berupa: toko cabang, agen dan para pelanggan yang berkedudukan dikota-kota besar di seluruh Indonesia. Pemasaran di luar yang terbesar adalah
USA (tekstil) dan MEE maupun di Timur Tengah serta beberapa negara di Asia lainnya.
4. Hasil Produksi
Hasil produksi baik batik maupun tekstil yang diproduksi oleh PT. Batik Keris dan PT. Dan Liris dipasarkan untuk kebutuhan sebagian besar dalam negeri (batik) dan kebutuhan eksport (tekstil). PT. Batik Keris telah mempersiapkan sarana pemasaran berupa: toko cabang, agen dan para pelanggan yang berkedudukan dikota-kota besar di seluruh Indonesia. Pemasaran di luar yang terbesar adalah
USA (tekstil) dan MEE maupun di Timur Tengah serta beberapa negara di Asia lainnya.
4. Hasil Produksi
Bahan dasar yang digunakan yaitu : Primissima, Prima, mori biru, , Tayon, Georgette, Flanel, Nylon, Sifon, Sutera dan bahan-bahan dari hasil tenun lainnya.
5. Sistem Kerja
Sistem kerja yang diterapkan di PT. Batik Keris pada hari Senin-Jum’at dimulai pukul 08.00-16.30 WIB dan pada hari Sabtu pukul 07.30-12.30 WIB. Sedangkan untuk PT. Dan Liris berlaku 3 shift (nonstop 24 jam penuh ) setiap harinya dengan pembagian jam kerja masing-masing shift 8 jam, yaitu:
a. Shift I : pukul 06.00-1400 WIB
b. Shift II : pukul 14.00-22.00 WIB
5. Sistem Kerja
Sistem kerja yang diterapkan di PT. Batik Keris pada hari Senin-Jum’at dimulai pukul 08.00-16.30 WIB dan pada hari Sabtu pukul 07.30-12.30 WIB. Sedangkan untuk PT. Dan Liris berlaku 3 shift (nonstop 24 jam penuh ) setiap harinya dengan pembagian jam kerja masing-masing shift 8 jam, yaitu:
a. Shift I : pukul 06.00-1400 WIB
b. Shift II : pukul 14.00-22.00 WIB
c. Shift III : pukul 22.00-06.00 WIB
Sistem tersebut berlaku bagi karyawan yang berhubungan langsung dengan proses produksi. Sedangkan bagi karyawan staf, jam kerja karyawan yang berlaku sama dengan yang berlaku pada PT. Batik Keris.
6. Penunjang Kesejahteraan Karyawan
Perusahaan memberikan fasilitas-fasilitas sebagai penunjang kesejahteraan karyawan yang meliputi :
a. Kesehatan (disediakan dokter)
b. Asrama putri dan perumahan staf ahli
c. Kendaraan antar jemput karyawan
Sistem tersebut berlaku bagi karyawan yang berhubungan langsung dengan proses produksi. Sedangkan bagi karyawan staf, jam kerja karyawan yang berlaku sama dengan yang berlaku pada PT. Batik Keris.
6. Penunjang Kesejahteraan Karyawan
Perusahaan memberikan fasilitas-fasilitas sebagai penunjang kesejahteraan karyawan yang meliputi :
a. Kesehatan (disediakan dokter)
b. Asrama putri dan perumahan staf ahli
c. Kendaraan antar jemput karyawan
d. Rekreasi dan olahraga
e. Tunjangan istemewa tahunan 2 kali (Lebaran dan Mauludan)
e. Tunjangan istemewa tahunan 2 kali (Lebaran dan Mauludan)
f. Sarana ibadah (Masjid dan Musholla)
g. Kantin dan ruang makan
h. Pendidikan dan sarana ketrampilan
i. Program pembinaan karyawan
j. Pakaian seragam karyawan
k. Jaminan Astek
7. Pendidikan dan Pelatihan
Untuk menjamin keberhasilan pelaksanaan tugas di perusahaan, calon pegawai harus mengikuti pendidikan dan pelatihan yang diselenggarakan oleh perusahaan, dengan harapan karyawan akan lebih terampil sehingga mutu produk yang dihasilkan dapat meningkat.Adapun syarat-syarat yang harus dipenuhi untuk menjadi pegawai adalah : kemampuan, kecakapan, dedikasi, loyalitas, kesehatan serta
sikap.
8. Kewajiban Sosial Perusahaan
Sebagai perusahaan yang tumbuh dan berkembang di masyarakat, maka perusahaan dituntut untuk berupaya meningkatkan taraf hidup masyarakat disekitar lokasi perusahaan khususnya kelurahan Cemani. Adapun usaha tersebut adalah dengan adanya sistem bapak angkat terhadap pengrajin-pengrajin disekitar lokasi perusahaan. Pengrajin-pengrajin tersebut menghasilkan aneka kerajinan batik tulis maupun cetakan yang selanjutnya PT. Batik Keris akan menampung atau mengolah ulang untuk kemudian dipasarkan dengan memakai nama produk “Batik Keris”. Kerjasama tersebut menguntungkan bagi kedua belah pihak. Keuntungan bagi pihak pengrajin adalah mereka dengan mudah dapat menyalurkan produknya lewat PT. Batik Keris. Sedangkan untuk PT. Batik keris adalah dengan mudah memperoleh produk guna dipasarkan ke dalam negeri maupun diekspor ke luar negeri.
g. Kantin dan ruang makan
h. Pendidikan dan sarana ketrampilan
i. Program pembinaan karyawan
j. Pakaian seragam karyawan
k. Jaminan Astek
7. Pendidikan dan Pelatihan
Untuk menjamin keberhasilan pelaksanaan tugas di perusahaan, calon pegawai harus mengikuti pendidikan dan pelatihan yang diselenggarakan oleh perusahaan, dengan harapan karyawan akan lebih terampil sehingga mutu produk yang dihasilkan dapat meningkat.Adapun syarat-syarat yang harus dipenuhi untuk menjadi pegawai adalah : kemampuan, kecakapan, dedikasi, loyalitas, kesehatan serta
sikap.
8. Kewajiban Sosial Perusahaan
Sebagai perusahaan yang tumbuh dan berkembang di masyarakat, maka perusahaan dituntut untuk berupaya meningkatkan taraf hidup masyarakat disekitar lokasi perusahaan khususnya kelurahan Cemani. Adapun usaha tersebut adalah dengan adanya sistem bapak angkat terhadap pengrajin-pengrajin disekitar lokasi perusahaan. Pengrajin-pengrajin tersebut menghasilkan aneka kerajinan batik tulis maupun cetakan yang selanjutnya PT. Batik Keris akan menampung atau mengolah ulang untuk kemudian dipasarkan dengan memakai nama produk “Batik Keris”. Kerjasama tersebut menguntungkan bagi kedua belah pihak. Keuntungan bagi pihak pengrajin adalah mereka dengan mudah dapat menyalurkan produknya lewat PT. Batik Keris. Sedangkan untuk PT. Batik keris adalah dengan mudah memperoleh produk guna dipasarkan ke dalam negeri maupun diekspor ke luar negeri.
PT Batik Keris Ekspor 15% Hasil Produksinya
Direktur Utama PT Batik Keris Handianto
Tjokrosaputro mengemukakan, saat perekonomian dunia tidak menentu seperti
sekarang ini, segmen lokal untuk pasar batik dalam negeri lebih bagus dibanding
luar negeri. "Oleh karena itu, pasar batik sekarang ini lebih fokus ke
segmen lokal," ujar Handianto saat berbincang-bincang dengan media, di
Solo, Jawa Tengah, Senin (27/5/2013).
Handianto mengatakan, langkah Batik
Keris dalam menggarap pangsa pasar domestik batik berupaya menambah jumlah
outlet atau toko di berbagai kota di Indonesia. "Rencana dalam waktu dekat
dan pada tahun 2013 ini, PT Batik Keris akan membuka empat hingga lima toko. Sehingga
kalau dihitung kini kami memiliki lebih dari 100 outlet yang tersebar di
kota-kota besar, seperti Jakarta, Medan dan sebagainya," ungkapnya.
Kendati perekonomian dunia tidak
menentu, namun kata Handianto, PT Batik Keris saat ini masih bisa mengekspor
sekitar 15 persen dari total produksi. Sisanya kini diperuntukkan bagi pasar
domestik. "Selain memproduksi batik, kami saat ini juga sedang memperluas
produk garmen.Tujuannya untuk melengkapi outlet batik yang ada," jelasnya.
PT Batik Keris adalah perusahaan batik yang
telah berdiri puluhan tahun lalu di kota Solo. Perusahaan yang berawal dari
industri rumah tangga di kawasan Nonongan, Solo, kini telah berkembang dan
memiliki karyawan lebih dari 3.000 orang, dengan salah satu pabriknya yang besar
berdiri di kawasan Cemani, Sukoharjo, Jawa Tengah.
Koleksi batik keris
memang memiliki kualitas batik yang sangat
baik saat ini dimata para pembeli. Kelebihan dan kekurangan pasti ada pada
masing-masing produk. Koleksi batik keris yang dihadirkan di seluruh Indonesia
memang memiliki pasar tersendiri karena batik keris ini sepertinya hanya
menyasar kalangan menengah keatas. Tidak jarang beberapa orang menyayangkan
harga yang sanagt mahal untuk sebuah hem batik saja. Namun itulah kualitas yang
akan menjawabnya. Berikut ini beberapa koleksi batik keris yang dapat anda
ketahui.
Direktur Utama PT Batik Keris Handianto
Tjokrosaputro mengemukakan, saat perekonomian dunia tidak menentu seperti
sekarang ini, segmen lokal untuk pasar batik dalam negeri lebih bagus dibanding
luar negeri. "Oleh karena itu, pasar batik sekarang ini lebih fokus ke
segmen lokal," ujar Handianto saat berbincang-bincang dengan media, di
Solo, Jawa Tengah, Senin (27/5/2013).
Handianto mengatakan, langkah Batik
Keris dalam menggarap pangsa pasar domestik batik berupaya menambah jumlah
outlet atau toko di berbagai kota di Indonesia. "Rencana dalam waktu dekat
dan pada tahun 2013 ini, PT Batik Keris akan membuka empat hingga lima toko. Sehingga
kalau dihitung kini kami memiliki lebih dari 100 outlet yang tersebar di
kota-kota besar, seperti Jakarta, Medan dan sebagainya," ungkapnya.
Kendati perekonomian dunia tidak
menentu, namun kata Handianto, PT Batik Keris saat ini masih bisa mengekspor
sekitar 15 persen dari total produksi. Sisanya kini diperuntukkan bagi pasar
domestik. "Selain memproduksi batik, kami saat ini juga sedang memperluas
produk garmen.Tujuannya untuk melengkapi outlet batik yang ada," jelasnya.
PT Batik Keris adalah perusahaan batik yang
telah berdiri puluhan tahun lalu di kota Solo. Perusahaan yang berawal dari
industri rumah tangga di kawasan Nonongan, Solo, kini telah berkembang dan
memiliki karyawan lebih dari 3.000 orang, dengan salah satu pabriknya yang besar
berdiri di kawasan Cemani, Sukoharjo, Jawa Tengah.
Koleksi batik keris
memang memiliki kualitas batik yang sangat
baik saat ini dimata para pembeli. Kelebihan dan kekurangan pasti ada pada
masing-masing produk. Koleksi batik keris yang dihadirkan di seluruh Indonesia
memang memiliki pasar tersendiri karena batik keris ini sepertinya hanya
menyasar kalangan menengah keatas. Tidak jarang beberapa orang menyayangkan
harga yang sanagt mahal untuk sebuah hem batik saja. Namun itulah kualitas yang
akan menjawabnya. Berikut ini beberapa koleksi batik keris yang dapat anda
ketahui.
ini kisah nyata saya . . . .
BalasHapusperkenalkan nama saya seri wahyuni, saya berasal dari kota Bandung saya bekerja sebagai seorang karyawan di salah satu perusaan Yogyakarta.dimana saya sudah hampir kurang lebih tiga tahun lamanya saya bekerja di perusaan itu.
Keinginan saya dan impian saya yang paling tinggi adalah ingin mempunyai usaha atau toko sendiri,namun jika hanya mengandalkan gaji yah mungkin butuh waktu yang sangat lama dimana belum biaya kontrakan dan utan yang menumpuk justru akan semakin sulit dan semakin lama impian itu tidak akan terwujud
saya coba" buka internet dan saya lihat postingan orang yg sukses di bantu oleh seorang kyai dari sana saya coba menghubungi beliau, awalnya saya sms terus saya di suruh telpon balik disitulah awal kesuksesan saya.jika anda ingin mendapat jalan yang mudah untuk SOLUSI MUDAH, CEPAT LUNASI UTANG ANDA, DAN MASALAH EKONOMI YG LAIN, TANPA PERLU RITUAL, PUASA DLL. lewat sebuah bantuan penarikan dana ghoib oleh seorang kyai pimpinan pondok pesantren sundoko.dan akhirnya saya pun mencoba menghubungi beliyau dengan maksut yang sama untuk impian saya dan membayar hutang hutang saya.puji syukur kepada tuhan yang maha esa melalui bantuan beliau.kini sy buka usaha distro di bandung.
Sekali lagi Saya mau mengucapkan banyak terimah kasih kepada kiyai sundoko atas bantuannya untuk mencapai impian saya sekarang ini. Untuk penjelsan lebis jelasnya silahkan
Anda tak perlu ragu atau tertipu dan dikejar hutang lagi, Kini saya berbagi pengalaman sudah saya rasakan dan buktikan. Semoga bermanfaat. Amin.atau hub no hp 085298609998.
Saya telah berpikir bahwa semua perusahaan pinjaman online curang sampai saya bertemu dengan perusahaan pinjaman Suzan yang meminjamkan uang tanpa membayar lebih dulu.
HapusNama saya Amisha, saya ingin menggunakan media ini untuk memperingatkan orang-orang yang mencari pinjaman internet di Asia dan di seluruh dunia untuk berhati-hati, karena mereka menipu dan meminjamkan pinjaman palsu di internet.
Saya ingin membagikan kesaksian saya tentang bagaimana seorang teman membawa saya ke pemberi pinjaman asli, setelah itu saya scammed oleh beberapa kreditor di internet. Saya hampir kehilangan harapan sampai saya bertemu kreditur terpercaya ini bernama perusahaan Suzan investment. Perusahaan suzan meminjamkan pinjaman tanpa jaminan sebesar 600 juta rupiah (Rp600.000.000) dalam waktu kurang dari 48 jam tanpa tekanan.
Saya sangat terkejut dan senang menerima pinjaman saya. Saya berjanji bahwa saya akan berbagi kabar baik sehingga orang bisa mendapatkan pinjaman mudah tanpa stres. Jadi jika Anda memerlukan pinjaman, hubungi mereka melalui email: (Suzaninvestment@gmail.com) Anda tidak akan kecewa mendapatkan pinjaman jika memenuhi persyaratan.
Anda juga bisa menghubungi saya: (Ammisha1213@gmail.com) jika Anda memerlukan bantuan atau informasi lebih lanjut
Batik keris memang oke. Sy punya banyak koleksi batik keris. Walaupun harganya mahal tapu puas
BalasHapusKepada Yth,
BalasHapusDept Import & Purchasing
Apabila membutuhkan jasa import baik customs clearance import, undername import (sewa bendera), import borongan (All-In), door to door service,jasa PPJK, air freight & sea freight, ex-work langsung dan jasa domestik. kami PT.MEGATON SAMUDERA ASIA General Trading Suppleir Export Import menyediakan jasa import dengan harga murah, aman dan cepat.
Demikianlah penawaran ini kami ajukan, Besar harapan kami bisa kerja sama dengan perusahaan Bapak/Ibu. Atas perhatiannya kami ucapkan terima kasih.
Best Regards,
Banta
Executive Import
Cp/Wa : 0812 1853 4003
Email : import.banta@gmail.com
Head Office:
PT.MEGATON SAMUDERA ASIA
International Freight Forwarder
Gedung Pembina Graha lantai 2 Ruang 221
Jl. D.I Panjaitan No.45 Rawa Bunga Jatinegara – Jakarta Timur 13350
Telp : 021-8591 7799
Fax : 021-2232 6705
Email : mkt1@msalogistics.co.id
Web : www.jasaimportterpecaya.com
https://jasacargocepat.blogspot.com
Casinos Near Harrah's Casino and Racetrack - Mapyro
BalasHapusFind Casinos 김포 출장안마 Near Harrah's Casino and 논산 출장샵 Racetrack in Maryland Heights and other places to stay in 제주도 출장마사지 Maryland 통영 출장마사지 Heights. 남양주 출장마사지